YOUR DREAMS
COME TRUE HERE!
美容師の夢を
叶えたい方、大歓迎。
生涯の働きやすさを考えた
環境が整っています。
一人ひとりに合わせた給与体系や
産休育休制度など
働きやすい環境をご用意。
あなたらしい働き方で、
美容師を楽しみましょう。
RECRUIT.01
MESSAGE
オーナー挨拶＆採用への想い
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OWNER 山下 速彦
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私が美容の世界に入ったころは、
毎朝8時に出勤して夜中の1時に帰宅するような業界でした。社会保険を始めとした福利厚生と言われるものは聞いたこともなく、
育休産休も無いのが当たり前。美容師の仕事は好きだけど体力的に続けられなくなったり、
家庭や育児との両立が困難で離職していく同僚を数多く見てきました。「幸せな美容師人生を歩んでいけるような会社があれば…」
それがエレナを起業したきっかけです。・ライフスタイルが変化しても正社員でいられるように営業時間の短縮
・17時退勤によるプライベートの充実
・入社1年目から主担当として活躍できるアイラッシュ＆ケアリスト導入
・研修や会議などの社内行事は全て就業時間内
・自身の売上に計上される営業時間内モデルレッスン
・早期入客可能な育成システムetc・・【美容師を楽しみながら、生涯続けられる会社をつくる】
それが結果として社員にとって良い会社になってくれれば幸せです。
RECRUIT.02
GOOD POINT
サロンの特徴
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POINT.01
東京・大阪に引けをとらない、
最先端の高い技術が学べるカットやカラー技術だけでなく、素髪を美しくするケア技術、目元を美しく飾るアイラッシュなど、洗練された技術が幅広く学べます。その高い技術力が認められ、全国25万ものサロンの中で【5年連続ベスト100】に選出されるなど、確かな技術を備えた実力派サロン。都会に負けない高度な技術力を身につけていただけます。
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POINT.02
雑誌にも掲載される、
働きやすさ『完全週休2日制』『8時間労働』『営業時間内モデルレッスン』
スタッフの働きやすさを追求し、環境制度を常に見直しています。営業時間を2時間短縮したにも関わらず、売上は前年比110％に増加するなど話題となり、「働きやすいサロン」として、雑誌にも取り上げられました。 -
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POINT.03
業界最高レベルの
ヘアカラー技術と髪質改善技術オーナーの山下は、全国の美容師さんに向けて講習を行う実力派。最新の技術や業界最高の知識を間近で学んでいただけます。
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POINT.04
ヘア・アイラッシュを同時に学べる
入社後ヘア・アイの技術を習得していただき、1年目からアイリストとしてお客様を担当できるシステムを導入。
入社したてだからといって、「学ぶだけ」ではありません。
早くからお客様を担当することで、よりやりがいや責任感を持ってお仕事に取り組んでいただけます。 -
5
POINT.05
社会保険完備
安心して働いていただきたいと考え、社会保険を完備しております。労働中の怪我や病気の保証、老後の保証など、あなたの生活を守ります。
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POINT.06
産休・育休制度の導入
女性スタッフが働き続けやすい環境を整えたいと考え、産休・育休制度を取り入れています。結婚・出産してもずっとここで働いて欲しい。そんな思いも込めて。
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7
POINT.07
営業時間内モデルレッスン
営業時間内にモデルレッスンをすることで、実際のサロンワークと同様の緊張感とタイム意識を養います。練習の練習にならないようにすることで必要な技術を早く習得できます。
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8
POINT.08
平均退社時間は17時
労働時間は平均8時間、退社時間は平均17時。
美容師は「帰りが遅い」というイメージですが、働き方改革を率先して邁進。早上がりを実現しています。 -
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POINT.09
刺激し合える、仲間です
美容室経営者グループに所属しているため、他サロンさんとの交流もあります。合同勉強会やレクリエーションで刺激し合える仲間ができ、楽しいですよ♪
RECRUIT.03
EDUCATION
教育について
実力派サロンで、
お客様に喜んでいただける本物の
技術を学べます。
オーナーは沖縄で唯一の
大手メーカー（ミルボン・DEMI）の講師で、
全国の美容師さんに向けて講習を
行っている実力派。
最新の技術や業界最高の知識を間近で
毎日学んでいただけます。
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1年目から
アイラッシュで入客可能！
ヘア＆アイラッシュの
二刀流美容師へ美容師として髪をキレイにするだけでなく、美しさを追求するお客様のご要望にお応えするため、アイメニューを導入。似合うヘア・髪質に合わせたケアだけでなく、目元の印象をお客様に合わせて提案できる、「人気の二刀流美容師」を目指します。
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社内セミナーを定期的に行い、
常に成長！技術・知識・接客・人間力を磨きます。
大手メーカーの講師として、全国の美容師さん向けにセミナーを行っているオーナー自ら行う社内セミナーも定期的に開催しています。ここでしか学べない業界トップクラスの最新技術とトレンドを学べる環境が私たちにはあります。
常に高みを目指し、日々成長していきます。
CURRICULUM
カリキュラム
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入社1年目のシャンプーワーク・カット以外の教育は、
OJT＝【On the Job Training】オンザジョブトレーニングが主となる技術力を高めるカリキュラムをご用意しています。
入社1年目のスケジュール例（2022年入社）
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4月・5月
サロンワーク
サロンの流れ、準備、片付け、薬剤、商材、機器、備品 などを覚える
提供メニュー、種類、使用薬剤、料金などを覚える
気づく力を養う、役割を理解する
座学：毛髪理論、ヘアカラー理論、シャンプー剤理論
技術レッスン
シャンプー、トリートメント2種、ヘッドスパ2種シャンプーワークはレッスンでしか身につけられないので寸暇を惜しんでレッスンをする気持ちを持つ※6月からはアイラッシュ研修が始まるので5月中にクリアできるように努力
OJT（自主レッスンも並行）
ヘアカラー塗布、ドライヤー、強髪、ストレート2剤、パーマ2剤施術させてくれるお客様や先輩へ感謝の気持ちを忘れずに向上心を持って取り組む
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6月・7月
サロンワーク
シャンプー入客・スパ入客を目指す
お客様とコミュニケーションをとる
気づく力を養う、役割を理解する
座学：還元剤と酸トリートメント、縮毛矯正理論
技術レッスン
アイラッシュ研修スタート ※外部研修
7月はモデルレッスン、8月アイリストデビュー目標
シャンプーワーク未クリアの場合は並行してレッスン
ヘアカラーホイルワーク、ストレートアイロン
OJT（自主レッスンも並行）
ヘアカラー塗布、ドライヤー、強髪、ストレート2剤、パーマ2剤
ストレッチトリートメント、ストレートアイロン、スケルトンブロー
ホイルワーク
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8月～
サロンワーク
シャンプーワーク全メニュー入客
アイラッシュ入客（タイムとクオリティをクリアした者に限る）
次回提案、次回予約を取る
ヘアカラー１人塗布
技術レッスン
ヘアカラー・縮毛矯正：モデルレッスン
ヘアカラーホイルワーク、ストレートアイロン、仕上げデザイン
ベーシックカットセミナー ※外部研修
OJT（自主レッスンも並行）
ヘアカラー塗布、ドライヤー、強髪、ストレート施術、パーマワイディング
ストレッチトリートメント、ストレートアイロン
ホイルワーク
RECRUIT.04
STAFF VOICE
スタッフの声
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STAFF INFO なな ［ 2012年4月 入社 ］
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私は県外で8年ほど働いた後、帰郷しエレナに入社しました。
オーナー山下は技術・知識共に超一流で常に社員のことを第一に考えてくれる自慢のオーナーです。
そして気さくなスタッフばかりで和気あいあいとした明るいお店で楽しいですよ。
社会保険完備・育児休暇制度もしっかりしているため県外に居た時よりも今が最高に働きやすい環境です。おかげさまで二人の子供を妊娠出産後もパートではなく正社員として勤務させていただいています。オーナーは勉強したいスタッフを心から応援してくれるため技術や知識を学びやすく成長するチャンスの多い会社だと思います。
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STAFF INFO ゆうき ［ 2015年3月 入社 ］
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専門学校卒業後、県外で美容師をしていて撮影やセミナーにも興味がなかった私…。
決まったルーティーンで毎日アシスタント業務をしていました。
帰郷後ご縁があってエレナに入社してから、初めて美容師が楽しく美容師になって良かったと思えるようになりました。お客様に信頼してもらえる確かな技術と知識、常にアップデートされる技術や薬剤、撮影の楽しさ。他サロンさんとの関りもあり、自社以外の美容師さん達とも仲良くなれて本当に楽しいです。中途アシスタント入社でしたが今はスタイリストとしてたくさんのお客様に関わらせていただき毎日充実した美容師ライフを過ごしています。
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STAFF INFO えみる ［ 2021年4月 入社 ］
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私が1番印象に残っているのは、サロンワーク初日のお客様へのカラー塗布です。
入社後すぐに入客させてもらえることは嬉しい反面、不安と緊張でヒヤヒヤしたことを覚えています。その後もお客様のためにレッスンを頑張っていると、出来ないことは教えてくれて、出来たことは褒めてくれる、たくさんのお仕事を任せてくれる先輩方のお陰で、毎日やりがいや責任を持って楽しくお仕事ができています。
また、ケアリストとしてスタイリストになるために学びながらもアイリストとしてお客様を担当できるのもエレナだからこそだと思います。そして、お仕事とは関係のないお喋りやお食事会でも楽しめる仲の良いスタッフ、お父さんのような優しいオーナーがいるのも楽しいですよ♪
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STAFF INFO はな ［ 2021年3月 入社 ］
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私は美容学校時代に美容室のアルバイトを2年、卒業後は関西の美容室で1年弱務めていました。
沖縄に帰省後エレナに就職が決まり、出勤初日すぐに感じたことはご来店時のお客様の髪が皆さん綺麗だと一目見て驚きました。
その理由としてエレナのスタッフが髪の毛や薬剤の知識をしっかりもっているからです。
他の店では学べない技術の高さや髪の毛や薬剤に対しての知識それらをスタッフ全員が身に付けることができる環境がお客様の綺麗に繋がっているのだと思います。
OJTの活用でヘアカラーや髪質改善などの技術も自然に身に付けることができ、現在はスタイリスト兼アイリストとして入容もどんどんしていけるので、責任感も芽生え充実した日々を過ごすことができています。
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STAFF INFO きら ［ 2021年4月 入社 ］
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美容学校卒業後、新卒でエレナに入社。
今はスタイリスト兼アイリストとして毎日沢山のお客様を担当させていただいています。
1年目からアイラッシュ技術を習得し入客させてもらったことから始まり、ヘア技術も習得次第入客させていただける環境なので自然と技術も身に付いていきました。
そのため、日々の喜びややる気に繋がり毎日楽しく働くことができています。
先輩方も気さくでとても優しいです。
毎年、後輩が入社してくる素敵な環境です。
私たちと一緒に楽しく働いてくださる仲間をお待ちしております。
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STAFF INFO まひろ ［ 2022年4月 入社 ］
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美容学校卒業後新卒でエレナに入社し充実の日々を過ごしています。
就職する前にイメージしていた美容室勤務は拘束時間が長く帰宅も遅いと覚悟していましたがエレナは本当に17時退勤。
残業もほぼ無く研修や会議も就業時間内。
会社主催の食事会やレクリエーションまで就業時間内に行うことには驚きました。
カリキュラムも外部研修やOJT教育が確立しているので、入社4か月目からアイラッシュ入客ができ、ヘア技術も習得次第で入客できる環境が用意されています。
現在はスタイリスト兼アイリストとして毎日沢山のお客様を担当させていただいています。
1年目からお客様を担当し、売上に貢献できそれが報酬にも還示されるシステムは従来のアシスタント制度を改革したエレナならではだと思います。
素晴らしい環境を用意していただける会社に感謝の気持ちを忘れず、今後も沢山のお客様に喜んでいただけるように成長していきたいと思います。
RECRUIT.05
PERSON
求める人物像
エルサフィログラシアスでは、
こんな人を募集しています!